(一)申訴方式及流程：

１、就勞務採購契約履約及運用情形，派駐勞工若認有權益受損，請以書面方式向本院勞務承攬契約之履約管理單位或勞工主管機關提出申訴，內容應載明具體申訴事項(含具體事證)、姓名、派駐單位名稱及聯絡方式(電話、地址、電子郵件等)。

２、派駐勞工申訴事由經本院受理後，本院履約管理單位將於受理次日起10個工作天內，會同相關服務單位查察申訴內容，並於完成查察後將查察結果回復申訴人及知會勞務承攬廠商。如查察結果認勞務承攬廠商違反勞動法令或勞務承攬契約者，本院履約管理單位將儘速依契約條款處理，並轉請勞工主管機關依法處理。

(二)申訴受理單位：

１、本院各勞務承攬契約之履約管理單位：02-23713261轉8377，8391。

２、臺北市政府勞動局：02-23026355。

３、行政院勞動部：免付費電話0800-085151、勞工諮詢申訴專線1955。

(三)派駐勞工如認遭受性騷擾時，申訴管道等資訊請至本院官網「性騷擾防治專區」參閱。

• 發布日期:114-09-24
• 更新日期:114-09-24
• 發布單位:臺灣高等法院